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中國質量新聞網訊（閆冬）近日，北京市人社局向社會公布2022年第一批重大勞動保障違法行為，其中包括北京世紀曙光文化傳播有限公司違法延長勞動者工作時間案。
據悉，2021年7月16日，西城區人力資源和社會保障局接到勞動者舉報，反映北京世紀曙光文化傳播有限公司違法延長勞動者工作時間。
經查：北京世紀曙光文化傳播有限公司實行標準工時制度，2021年3月至7月，該公司安排李x、劉xx等14名勞動者每月延長工作時間超過36小時，并且未保證勞動者每周至少休息一日。2021年11月5日，西城區人力資源和社會保障局依法作出行政處罰決定，對該公司違法延長勞動者工作時間的行為給予警告，并罰款7000元，同時責令該公司停止違法延長勞動者工作時間的行為。該公司已履行行政處罰決定。
此外，在2021年8月，該公司還被北京市西城區消防救援支隊罰款25000元。處罰事由為執法人員發現該單位內一層安全出口處均未設置燈光型疏散指示標志，按標準應當設置而未設置的單類消防設施數量占此類總數量10%以上，不符合《建筑設計防火規范》GB50016-2014(2018年版)10.3.5條規定，違反了《中華人民共和國消防法》第十六條第一款第二項的規定。
公開資料顯示，北京世紀曙光文化傳播有限公司成立于2005年11月，注冊資本50萬元。法定代表人謝劍。經營范圍包括教育咨詢（不含出國留學咨詢及中介服務）；技術培訓；會議服務；承辦展覽展示活動等。
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