上海奉賢區首批企業首席質量官“上崗”

上海奉賢區首批企業首席質量官“上崗”

實施質量“一票否決”制

本報訊 （記者霍一夫）在和黃藥業工作5年的副總裁錢國華，8月3日又有了新職位。這一天他成為上海市奉賢區首批10個首席質量官之一。錢國華將重新審視完善企業的質量戰略、質量方針和目標，按照產品全生命周期的理念，全面梳理、完善、健全質量管理體系，依靠技術進步提高和保障產品質量，加快質量管理信息化和質量人才隊伍建設，提升全員質量意識和企業質量工作的考核激勵機制。

首席質量官（CQO）是受企業法定代表人或主要負責人授權的質量第一人，負責創建以品質為核心的企業文化，推動企業在質量安全、質量提升、質量創新、質量方法推廣應用和質量文化建設等方面的工作有效開展，塑造企業質量競爭力。企業首席質量官制度，是適應經濟發展由數量規模向質量效益轉型的制度安排，是現代企業管理制度的重要組成部分，是質量人才隊伍建設的有力抓手。

中小企業是奉賢區數量最大、最具創新活力的企業群體。多年來，奉賢區堅持將中小企業質量提升作為工作主攻方向，進一步落實企業質量主體責任，有效保障質量安全，并在更高層面上推進企業質量管理水平，樹立行業標桿，帶動和引領中小企業加強質量管理，提升質量競爭力。此次，奉賢區在全市率先制定出臺《關于奉賢區推行企業首席質量官制度試點工作的實施意見》，就是將區質量工作的發展方向，聚焦在企業中層管理者的角色定位與能力建設上。實施意見要求，首席質量官是對企業質量安全和質量發展工作全面負責的質量主管人員。企業的質量管理、質量檢驗、質量安全等相關業務工作部門，隸屬首席質量官領導。首席質量官的崗位主要職責和權限，包括組織企業執行國家有關質量、知識產權、標準化、計量、認證認可和檢驗檢測等方面的法律、法規及政策；參加企業總經理（總裁）例會，參與企業經營管理決策，以及負責企業管理體系建設、實施與持續改進，監管企業產品或服務質量，實施質量“一票否決”制等。

在伽藍集團擔任質量總監5年的倪莉莉，也是首批10個企業首席質量官之一。她坦言，擔任企業首席質量官之后，不僅要負責企業管理創新，推動管理創新和技術創新雙輪驅動，組織開展政府質量獎創建、標桿比對、質量改進、質量攻關等提升活動，推行和應用先進質量管理工具和方法（卓越績效管理、5S現場管理、品管圈等），還要負責組織實施品牌發展戰略，推進商標、專利等知識產權保護，提出質量承諾，推進質量信用體系建設。她深感責任重大。

《中國質量報》