漯河檢驗檢疫局舉辦新進人員半年工作總結交流會

　　9月1日，漯河檢驗檢疫局召集今年年初新進協檢員14人召開半年工作總結交流會。漯河局領導班子成員全體參會，通過交流溝通，詳細了解新進人員進局半年來的工作動態、生活情況以及對單位的意見、建議。

　　會上，每位新進人員都對進局半年來工作上有什么收獲、還存在著什么問題、發現漯河局工作流程有什么問題、生活上有什么困難進行一一發言。很多同志表示，他們入局已經有半年時間，對這份工作漸漸找到了歸屬感，主要通過三方面來體現：一、隨著對工作內容的日漸熟練，他們已經能很好的完成工作任務，感受到了一定程度上的成就感；二、漯河局全體領導、員工對他們的關心無微不至，從工作上耐心細致的指導到工作服裝的置辦再到食堂可口的飯菜，無不給他們一種親切的團隊感；三是待遇上的貼心考量給了他們一定的生活保障。

　　在工作方面，他們也發現了一些問題，比如綜合科新進人員發現證稿擬制環節存在低級錯誤頻發的現象、進口肉證單超時歸檔的情況、證單簽字不及時導致企業等待時間過長的問題等。檢驗檢疫科新進人員反映抽采樣憑證領取混亂、對出口新產品檢驗檢疫標準不熟悉等問題。實驗室新進人員建議多組織局內業務交流學習、外出培訓，滿足他們對實驗檢測方面的更多求知欲望，這也是這批新進人員共同的呼聲。

　　通過交流會，漯河局領導層對新進人員的工作情況有了更深入的認識，對大家提出的問題有的給予現場解答，有的要在領導班子會議上討論解決，這對漯河局的工作是一次非常有利的提升。同時，漯河局領導肯定了新進人員半年來的學習效果、工作成績，鼓勵大家在以后的工作中立足本職崗位，多鉆研，多創新，干一行愛一行，干精干好工作，發揮擔當精神，贏得大家的尊重。另外，局領導表示以后會定期舉行新進人員工作交流會，幫助大家更快的成長，助推漯河局工作發展邁向新臺階。（王亞楠）