包頭市政協副主席賀俊對市質監局“作風建設年”工作開展情況進行調研督導

7月17日上午，包頭市政協副主席賀俊、民宗委主任白舍旺、副秘書長李海燕及“作風建設年”第五督查指導組組長楊利民一行深入到市質監局對“作風建設年”活動開展情況進行調研督導，聽取了工作匯報，查閱了檔案資料。

楊利民組長對質監局“作風建設年”活動工作給予了肯定，認為市質監局在“作風建設年”活動中工作較扎實，結合部門職能開展“學習教育、查擺問題、整改落實”三個階段取得了成效。面臨機構改革之際，加強作風建設尤為重要，更體現優良作風傳統。對下一步工作，楊利民提出六點要求：一是要提高作風建設認識，提高政治站位；二是要落實好一把手責任，一把手要親自抓作風建設工作，帶頭解決難點問題；三是要堅持理論學習，把學習工作貫穿作風建設活動始終，不斷提高業務水平；四是要加強問題整改的落實工作，掌握好機關內部、二級單位的整改落實情況；五是要加大內部督查力度，抓好內部問責、內部巡查，發揮好作風建設辦公室督查職責；六是要抓好建章立制，構建長效機制，推動作風建設年工作更加深入。

賀俊副主席指出，市質監局領導班子對“作風建設年”活動高度重視、認識到位，查擺問題貼合實際，整改措施嚴厲務實，成效明顯，突出了質監特色，整體工作提檔升級，值得肯定。她強調，作風建設永遠在路上，質監部門要高度重視，切實擔當，下一步工作中：一是要進一步提高作風建設認識，強化溝通交流，廣泛宣傳質監局在“作風建設年”活動中的好經驗、好做法，扎實完成好作風建設工作；二是要高度重視整改落實情況，查擺出的問題要落實到具體舉措，領導班子要一對一，將未整改的問題責任落實到人，真抓真落實；三是要加快建章立制，早動手早行動，針對工作要求，班子研究，建立制度，構建長效機制。

市質監局機關科級以上領導干部，高新區質監分局、市質計所、特檢所負責人參加了會議。張井